В Госдуме предложили изменить привычную логику отпусков: субботы и воскресенья, которые сейчас входят в общий срок отпуска, могут перестать в него засчитывать. Если идею поддержат, россияне станут отдыхать дольше.
С инициативой выступили депутаты Государственной Думы от фракции ЛДПР во главе с председателем партии Леонидом Слуцким. Они предложили внести изменения в Трудовой кодекс и исключить выходные и нерабочие праздничные дни из расчета ежегодного оплачиваемого отпуска. Сейчас время отдыха работника в 28 дней считается в календарных днях, поэтому в него автоматически попадают и субботы с воскресеньями, и официальные праздники.
Авторы законопроекта считают такой подход несправедливым: формально человек находится в отпуске, но по сути теряет часть положенного времени отдыха. Они предлагают считать его только по рабочим дням, а выходные и праздники выносить за пределы.
Если инициативу поддержат и отпуск начнут считать только по рабочим дням, то привычные 28 календарных дней (четыре недели) фактически превратятся почти в полтора месяца отдыха: 28 рабочих дней — это около пяти с половиной–шести календарных недель без работы.
Пока речь идёт о законопроекте, который ещё предстоит рассмотреть в профильных комитетах Госдумы. Потом его обсудят с представителями работодателей и профсоюзов. Но если поправки примут, изменения могут серьёзно повлиять на то, как россияне будут планировать отпуск.
Тем временем эксперты отмечают, что тенденции на рынке труда тоже меняются — реальные зарплаты растут всё медленнее. Подробнее об этом читайте в материале Выберу.ру «Эпоха роста зарплат закончилась: что ждет рынок труда и зумеров в 2026 году».
