Декретные выплаты иногда могут превышать 200 000 рублей. Это волнительно и для работницы, уходящей в отпуск, и для работодателя. Первая переживает, что ей эти деньги не заплатят вовремя. Второй не хочет отрывать деньги от бизнеса, ведь для многих небольших ИП это значительная сумма. ФСС одним махом решает проблемы и тех, и других, беря на себя бремя расчётов. Вопрос касается не только декретниц, но и всех работников, получающих выплаты от работодателя за счёт средств ФСС.
Речь идёт о механизме прямых выплат за счёт средств Фонда социального страхования, минуя работодателя. Переход на новый вид расчётов начался ещё 8 лет назад, но до сих пор не завершился. В 2020 году расчёт с работниками по новой схеме ведут 77 регионов. В 2021 году механизм заработает по всей стране.
Если больничные и иные пособия выплачивает работодатель, ФСС ему возмещает потраченные деньги. Для сотрудника это выглядит как очередное зачисление зарплаты. Со следующего года такой принцип перечисления пособий работать не будет.
Больничные, пособия по беременности и родам, пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет и прочие выплаты работнику будет перечислять ФСС. Работодатель будет только готовить и подавать документы.
Работодатель не станет тратить собственные средства, значит, не будет кассовых разрывов. Работник же гарантированно получит выплаты вне зависимости от финансового положения фирмы.